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http://191.252.194.60:8080/handle/fdv/1283| Tipo: | Trabalho de Conclusão de Curso |
| Título: | As engrenagens do planejamento sucessório no que tange às empresas familiares e a holding como ferramenta de efetivação |
| Autor(es): | Carone, Thais |
| Primeiro Orientador: | Albuquerque, Alessandra Lignani de Miranda Starling e |
| metadata.dc.contributor.referee1: | Cyrino, Rodrigo Reis |
| Resumo: | O presente trabalho possui como objetivo estabelecer e indicar, dentro de um contexto que apresenta forte identidade empresarial, as características, particularidades e complexidades existentes nas sociedades empresarias familiares. Apresenta-se, no cenário exposto e estudado, as empresas familiares como característica específica de um empreendimento, independente da modalidade pertencente. Assim, analisa-se e discute-se as dificuldades enfrentadas pelas sociedades familiares em superar o processo sucessório. Diante do anseio de dar continuidade, através das próximas gerações, a um legado intensamente construído, encontra-se o grande obstáculo compreendido pelas empresas familiares. Nessa perspectiva, evidencia-se a necessidade de se planejar, ainda em vida, a sucessão dos administradores, a fim de, ao menos, amenizar os problemas que virão. Para isso, as holdings são apresentadas como instrumento e alternativa viável a problemática exposta, podendo ser aplicada em toda e qualquer empresa familiar, respeitando e analisando as necessidades de cada caso. Sendo assim, a holding familiar surge como opção para o planejamento sucessório da sociedade empresarial familiar, de forma a preservar-se, dentro de um contexto familiar complexo, evitando sua extinção precoce |
| Abstract: | The present work aims to establish and indicate, within a context that presents a strong business identity, the characteristics, particularities and complexities existing in family business societies. Introduce yourself, in scenario exposed and studied, family businesses as a specific characteristic of an enterprise, regardless of the type it belongs to. Therefore, analyzing and the difficulties faced by family societies in overcoming the succession process. In view of the desire to continue, through the next generations, to an intensely built legacy, is the great obstacle understood by family businesses. From this perspective, it is evident the need to plan, still in life, the succession of administrators, in order to, at least alleviate the problems that will come. For this, the holding companies are presented as a viable instrument and alternative to the exposed problem, which can be applied in each and every family business, respecting and analyzing the needs of each case. Therefore, the family holding appears as an option for planning succession of the family business company, in order to preserve, within a complex family context, preventing its early extinction |
| Palavras-chave: | Empresas familiares Processo sucessório Planejamento sucessório Holdings Holdings familiares |
| CNPq: | CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::DIREITO |
| Idioma: | por |
| País: | Brasil |
| Editor: | Faculdade de Direito de Vitoria |
| Sigla da Instituição: | FDV |
| metadata.dc.publisher.department: | Departamento 1 |
| Citação: | CARONE, Thaís. As engrenagens do planejamento sucessório no que tange às empresas familiares e a holding como ferramenta de efetivação. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Bacharelado em Direito) - Faculdade de Direito de Vitória, Vitória, 2021. |
| Tipo de Acesso: | Acesso Aberto |
| URI: | http://191.252.194.60:8080/handle/fdv/1283 |
| Data do documento: | 14-Dez-2021 |
| Aparece nas coleções: | Trabalhos de Conclusão de Curso (TCC) |
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